课程文件目录:汤君健·给中层的管理课30讲 体积大小:273.83M
tjj01 角色转变:怎么走上管理的快车道.mp3 [5.45M]
tjj01 角色转变:怎么走上管理的快车道_1.pdf [2.01M]
tjj01 角色转变:怎么走上管理的快车道_2.pdf [1.02M]
tjj02 团队交接:怎么安稳着陆,避免爆雷? .mp3 [5.50M]
tjj02 团队交接:怎么安稳着陆,避免爆雷?_1.pdf [2.17M]
tjj02 团队交接:怎么安稳着陆,避免爆雷?_2.pdf [659.37K]
tjj03 鼓舞士气:抢滩期团队士气不好,怎么办 .mp3 [5.23M]
tjj03 鼓舞士气:抢滩期团队士气不好,怎么办_1.pdf [2.03M]
tjj03 鼓舞士气:抢滩期团队士气不好,怎么办_2.pdf [728.78K]
tjj04 业务探索:怎么快速找到业务突破口? .mp3 [5.69M]
tjj04 业务探索:怎么快速找到业务突破口?_1.pdf [2.01M]
tjj04 业务探索:怎么快速找到业务突破口?_2.pdf [1.14M]
tjj05 向上管理:怎么把上级拉到你的战线里 .mp3 [5.47M]
tjj05 向上管理:怎么把上级拉到你的战线里_1.pdf [2.13M]
tjj05 向上管理:怎么把上级拉到你的战线里_2.pdf [932.21K]
tjj06 立威立规:怎么快速“征服”不服管的下属.mp3 [5.09M]
tjj06 立威立规:怎么快速“征服”不服管的下属_1.pdf [2.08M]
tjj06 立威立规:怎么快速“征服”不服管的下属_2.pdf [645.06K]
tjj07 人岗匹配:怎么从业务出发调架构、管编制.mp3 [5.04M]
tjj07 人岗匹配:怎么从业务出发调架构、管编制_1.pdf [2.13M]
tjj07 人岗匹配:怎么从业务出发调架构、管编制_2.pdf [721.48K]
tjj08 招聘面试:怎么避免在面试中看走眼 .mp3 [5.31M]
tjj08 招聘面试:怎么避免在面试中看走眼_1.pdf [1.81M]
tjj08 招聘面试:怎么避免在面试中看走眼_2.pdf [905.41K]
tjj09 战略落地:怎么把战略方向落地成行动计划.mp3 [5.06M]
tjj09 战略落地:怎么把战略方向落地成行动计划_1.pdf [2.00M]
tjj09 战略落地:怎么把战略方向落地成行动计划_2.pdf [1.05M]
tjj10 争取资源:怎么科学地从公司获得发展支持.mp3 [5.55M]
tjj10 争取资源:怎么科学地从公司获得发展支持_1.pdf [1.85M]
tjj10 争取资源:怎么科学地从公司获得发展支持_2.pdf [1.01M]
tjj11 任务分配:怎么用“一二三&法&则”给下属定目标? .mp3 [5.21M]
tjj11 任务分配:怎么用“一二三法则”给下属定目标?_1.pdf [1.78M]
tjj11 任务分配:怎么用“一二三法则”给下属定目标?_2.pdf [1.12M]
tjj12 化解冲突:怎么用资源分配规则化解团队冲突 .mp3 [5.16M]
tjj12 化解冲突:怎么用资源分配规则化解团队冲突_1.pdf [1.92M]
tjj12 化解冲突:怎么用资源分配规则化解团队冲突_2.pdf [974.89K]
tjj13 招募牛人:怎么吸引比自己强的下属?.mp3 [4.90M]
tjj13 招募牛人:怎么吸引比自己强的下属?_1.pdf [1.96M]
tjj13 招募牛人:怎么吸引比自己强的下属?_2.pdf [917.65K]
tjj14 引领新人:怎么帮新员工尽快融入团队? _1.pdf [1.98M]
tjj14 引领新人:怎么帮新员工尽快融入团队? _2.pdf [652.57K]
tjj14 引领新人:怎么帮新员工尽快融入团队?.mp3 [4.96M]
tjj15 激励老人:怎么唤醒“不在状态”的老员工?.mp3 [5.11M]
tjj15 激励老人:怎么唤醒“不在状态”的老员工?_1.pdf [3.24M]
tjj15 激励老人:怎么唤醒“不在状态”的老员工?_2.pdf [1.61M]
tjj16 带队冲锋:怎么带领团队打“好”一场胜仗? .mp3 [5.48M]
tjj16 带队冲锋:怎么带领团队打“好”一场胜仗?_1.pdf [3.22M]
tjj16 带队冲锋:怎么带领团队打“好”一场胜仗?_2.pdf [2.24M]
tjj17 培训调研:怎么找到员工不出业绩的原因.mp3 [5.64M]
tjj17 培训调研:怎么找到员工不出业绩的原因_1.pdf [3.32M]
tjj17 培训调研:怎么找到员工不出业绩的原因_2.pdf [2.37M]
tjj18 培训发展:培训效果总是不理想,怎么办 .mp3 [5.45M]
tjj18 培训发展:培训效果总是不理想,怎么办_1.pdf [3.22M]
tjj18 培训发展:培训效果总是不理想,怎么办_2.pdf [1.87M]
tjj19 经验萃取:个体优秀、团队不强,怎么办?.mp3 [5.54M]
tjj19 经验萃取:个体优秀、团队不强,怎么办?_1.pdf [2.06M]
tjj19 经验萃取:个体优秀、团队不强,怎么办?_2.pdf [710.89K]
tjj20 持续优化:现有流程效率不高,怎么办?.mp3 [4.97M]
tjj20 持续优化:现有流程效率不高,怎么办?_1.pdf [2.03M]
tjj20 持续优化:现有流程效率不高,怎么办?_2.pdf [499.64K]
tjj21 考核下属:为什么总感觉KPI设计的不合理? .mp3 [5.08M]
tjj21 考核下属:为什么总感觉KPI设计的不合理?_1.pdf [2.07M]
tjj21 考核下属:为什么总感觉KPI设计的不合理?_2.pdf [1.07M]
tjj22 考察下属:为什么干部选拔不能只看业绩?.mp3 [5.61M]
tjj22 考察下属:为什么干部选拔不能只看业绩?_1.pdf [2.05M]
tjj22 考察下属:为什么干部选拔不能只看业绩?_2.pdf [1.32M]
tjj23 价值规范:怎么避免团队价值观沦为口号.mp3 [5.16M]
tjj23 价值规范:怎么避免团队价值观沦为口号_1.pdf [2.19M]
tjj23 价值规范:怎么避免团队价值观沦为口号_2.pdf [644.47K]
tjj24 文化打造:怎么在制度之外提升团队战斗力.mp3 [5.57M]
tjj24 文化打造:怎么在制度之外提升团队战斗力_1.pdf [1.88M]
tjj24 文化打造:怎么在制度之外提升团队战斗力_2.pdf [1.24M]
tjj25 人才梯队:怎么评估“间接汇报“下属的表现.mp3 [5.63M]
tjj25 人才梯队:怎么评估“间接汇报“下属的表现_1.pdf [1.96M]
tjj25 人才梯队:怎么评估“间接汇报“下属的表现_2.pdf [1.02M]
tjj26 人才盘活:怎么避免团队青黄不接 .mp3 [5.17M]
tjj26 人才盘活:怎么避免团队青黄不接_1.pdf [2.03M]
tjj26 人才盘活:怎么避免团队青黄不接_2.pdf [617.85K]
tjj27 团队学习:怎么让团队“自动”成长?.mp3 [5.30M]
tjj27 团队学习:怎么让团队“自动”成长?_1.pdf [2.07M]
tjj27 团队学习:怎么让团队“自动”成长?_2.pdf [892.69K]
tjj28 商业意识:怎么用价值链打破“部门墙 .mp3 [5.63M]
tjj28 商业意识:怎么用价值链打破“部门墙_1.pdf [1.98M]
tjj28 商业意识:怎么用价值链打破“部门墙_2.pdf [1.19M]
tjj29 战略思维:怎么避免成为短视的管理者?.mp3 [5.40M]
tjj29 战略思维:怎么避免成为短视的管理者?_1.pdf [1.74M]
tjj29 战略思维:怎么避免成为短视的管理者?_2.pdf [1.07M]
tjj30 自我突破:怎么收放自如地找到管理的节奏?.mp3 [2.98M]
tjj30 自我突破:怎么收放自如地找到管理的节奏?.pdf [17.84M]
tjj发刊词 从业务骨干到管理高手.mp3 [3.32M]
tjj发刊词 从业务骨干到管理高手_1.pdf [1.82M]
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